Biz kimiz？
Endişe Algılama Teknolojisi, basınç sensörlerinin ve basınç anahtarlarının üretimi ve geliştirilmesi konusunda uzmanlaşmış bir şirkettir. Şirketimizin Zhenjiang, Changzhou ve Wuxi, Jiangsu eyaletinde bulunan ve yaklaşık 6000 metrekarelik bir alanı kapsayan 3 üretim üssüne sahiptir. Güçlü bir Ar-Ge ekibimiz var ve pazar için uygun daha yüksek kaliteli ürünler geliştirmeye kararlıyız. Şirketin tam bir kalite kontrol sistemi ve ileri test ekipmanı seti var. Tüm ürünler fabrikadan ayrılmadan önce kesinlikle incelenir ve her işlemin her ürünün kalitesini sağlamak için katı kalite gereksinimleri vardır.
Ne yapıyoruz?
Otomotiv sistemleri, klima ve soğutma sistemleri, hava enerjisi ısı pompaları, boynuzlar, kompresörler, hava kompresörleri, yağlama pompaları, buharlı jeneratörler, duvar hacmleri, elektrikli büfe kotları, yangın çıkma sistemleri, hava kontrol sistemleri dahil olmak üzere çeşitli hidrolik, pnömatik ve yağ basınç ekipmanlarında yaygın olarak kullanılan çeşitli basınç anahtarlarının ve sensörlerin üretimine ve geliştirilmesine bağlıyız. Makineler ve çeşitli hava pompaları, su pompaları, yağ pompaları, vb. Vakum negatif basınç anahtarı, yüksek basınç anahtarı, düşük basınç anahtarı, ayarlanabilir basınç anahtarı, vakum dönüştürücü ， hidrolik basınç sensörü ， gaz basınç sensörü vb.
Kurum kültürü
Zhenjiang Anxing Sensing Technology Co., Ltd. has always been the talent development concept of "pray for hard work and encourage innovation", and has always been an important guarantee for the development of the talent development company, seeking truth from facts, and encouraging innovation.Encourage every employee to regard the company as his "home", actively carry forward the aerospace spirit of "self-reliance, hard work, vigorous coordination, selfless dedication, rigorous ve pragmatik ve tırmanma cesareti "ve her çalışanı şirket değeri için yeni şeyler yaratmaya teşvik ediyor. Şirket, nispeten eksiksiz bir ekip oluşturma mekanizmasına sahiptir, aktif olarak çeşitli sağlıklı ve ilerici eğlence ve kültürel faaliyetler düzenler, şirketteki her çalışanın manevi kültürünü sürekli olarak zenginleştirir ve maddi medeni ve manevi medeni ortaklaşmanın ortak yapısını ve gelişimini gerçekleştirir.